大都会娱乐_大都会娱乐官网 | 大都会娱乐欢迎你

当前位置:主页大都会娱乐 > 学习方法 > 时间管理 > >

优化你的时间管理

来源::未知 | 作者:admin | 本文已影响

时间有三个,第一个是过去的时间,第二个是现在的时间,第三个是将来的时间。假如你刚刚觉悟,你不过是失去第一个时间,所以你还有三分之二的胜率。现在就开始优化你的时间管理吧。

  对付“时间窃贼”的妙招

  找东西.据对美国200家大公司职员作的调查,公司职员每年都要把六周时间浪费在寻找乱放的东西上面。这意味着,他们每年要损失10%的时间。对此有一条最好的原则:不用的东西扔掉,不扔掉的东西分门别类保管好。

  懒惰。对付它的办法是:使用日程安排薄;在家居之外的地方工作;及早开始。

  时断时续。研究发现,造成职员浪费时间最多的是时断时续的工作方式。因为重新工作时,需要花时间调整大脑活动及注意力,才能在停顿的地方接下去做。

  一个人包打天下。提高效率的最大潜力,莫过于其它人的协助。你把工作委托给其它人,授权他们去做好,这样每个人都是赢家。授权给别人,同时也要给他们完成任务所需要的条件。

  偶发延误。这是最浪费时间的情况。避免这种情况出现的惟一办法是预先安排工作。事前有准备,利用好偶发的延误,你能把本来会失去的时间化为有用的时间。

  惋惜不已或白天作梦。老是想着过去犯的错误和失去的机会,唏嘘不已,又或者空想未来,这两种心境都是极浪费时间的。

  拖拖拉拉。这种人花许多时间思考要做的事,担心这个担心那个,找借口推迟行动,又为没有完成任务而悔恨。在这段时间里,其实他本来能完成任务而且应转入下一个工作了。

  对问题缺乏理解就匆忙行动。这种人在未获得对一个问题的充分资讯之前就匆忙行动,以致往往需要推倒重来。这种人就必须培养自己的自制力。

  消极情绪。消极情绪使人失去干劲,工作效率下降。对人怀有戒心、妒忌、明争暗斗、愤怒及其它消极情绪使我们难以做到最好。这就必须进行自我心理调适,培养积极心态。

  区分轻重缓急是时间管理最关键的技巧

  许多人在处理日常事务时,往往愿意做表面看来有趣的事情,而不理会不那么有趣的事情。因此在确定每一天具体做什么之前,要问自己三个问题:

  1.我需要做什么?明确那些非做不可,又必须自己亲自做的事情。

  2.什么能给我最高回报?把时间和精力集中在能给自己最高回报的事情上,即所谓“扬己所长。”

  3.什么能给我最大的满足感?在能给自己带来最高回报的事情中,优先安排能给自己带来满足感和快乐的事情。把重要事情摆在第一位。

  下面是一些充分利用时间的技巧:做好协调,工作分工;在处理重要而耗时的事物中感到厌倦时,改而处理其它杂务,既可节省时间,又能转换心情;不浪费零碎时间(利用零碎时间处理杂务,延后用餐时间以免拥挤等);采取比较简单的生活方式,处理好工作与生活的矛盾;尽量减少不必要的对外应酬,必须应酬时设法节省应酬时间;充分运用上下班的搭车时间(如车上想问题等)。

  时间对每个人都不薄,也很公正公平,但绝大大多数人没有很好地利用时间,也因此就产生了人与人之间的差别,为什么说“人是被自己打败的”,道理就在这儿。


分享到: 更多
大都会娱乐_大都会娱乐官网 | 大都会娱乐欢迎你

热榜阅读TOP

本周TOP10

量化你的时间管理

量化你的时间管理

1.写在前面 1.1.寻求掌控你的时间 刚进大学时,一直没有时间管理的想法,也从未考虑过认真管理自己的时间...